¿Quiénes somos?

La idea de nuestra compañía surgió de una visión acerca del futuro de las empresas y  sus trabajadores a través de nuestro empeño en que podemos trabajar en un entorno mejor. La compañía HARMONY COMPANY  tiene el sueño de unir dos mundos para mejorar uno: la vida en las oficinas.

Tenemos claro la vida que los trabajadores viven a diario, ya que vemos como nuestros familiares cargan el estrés laboral al llegar de su trabajo, y pensamos que sería necesario o podríamos ayudar de alguna manera a través de una empresa, la cual llamamos HARMONY COMPANY, que actualmente ya está desarrollada y emprendiendo de a poco. 

Así fue cómo crecimos aprovechando los conocimientos que tenemos sobre lo laboral  y la administración en empresas. Además con la experiencia que hemos adquirido ampliamos más nuestros conocimientos en Yoga, para hacer realidad esa visión y ese sueño de mejorar la dinámica laboral actual.

Los empleados están buscando hoy este tipo de empresas, porque sabemos que merecen o merecemos espacios de trabajo mejores, condiciones realmente atractivas y ante todo más tiempo y salud.

FODA

Fortalezas:

1)         Trabajadores jóvenes con mucho entusiasmo y con ganas de hacer Yoga.

2)         Costos bajos y un gran número de clientes.

3)         Otro punto de vista de hacer Yoga.

4)         Horario de operación flexible, así los clientes tienen más facilidad en acudir al centro a cualquier hora.

 Oportunidades:

1)         La demanda de Centros de Yoga cada vez es mayor.

2)         Atención individual de cada persona y programa personalizado.

3)         La población en su mayoría trabaja y cada vez se preocupan más con su salud o aspecto físico y emocional. Estos factores indican que la gente acude con más frecuencia a Centros de Yoga.

4)         Acuerdos con empresas.

5)         Nuevas posturas de esta actividad o ejercicio se han ido integrando.

Debilidades:

1)      Al principio en muchos Centros de Yoga se contratan monitores no cualificados.

2)      No hay un gran número de clientes al abrir el Centro de Yoga.

3)      Tener la solvencia económica para aguantar desde la apertura hasta dar a conocer a HARMONY COMPANY. 

4)      Los clientes aumentan más en los fines de semanas, y se pierde el resto de los días.

5)      Las dificultades que existen en estos momentos para conseguir un préstamo. 

Amenazas:

1)      Falta de equipo.

2)      Competidores locales.

3)      Mala economía.

4)      Hay muchos trabajadores que se sienten más cómodos haciendo Yoga en su hogar.

Los objetivos de HARMONY COMPANY es hacer un cambio de paradigma en el que las empresas se preocupan de manera auténtica la calidad de vida de sus empleados y no sólo de los resultados que estos generan, sino por el contrario del ambiente y la cultura dónde se generan resultados. Más bien, nos enfocamos en el bienestar del trabajador para su mayor productividad y mejoras.

Las necesidades que cubren las prácticas de Yoga están pensadas en las necesidades de un empresario o trabajador de este, ya sea individual o en grupo.

Clases con enfoque en:

·         Liberar tensiones, sobre todo en espalda y cervicales.

·         Gestión del estrés.

·         Mejorar la concentración.

·         Aprender a respirar.

·         Mantener un estado saludable fuerte.

·         Dormir mejor.

Nuestra ventaja competitiva consiste en disponer de productos mejores que los de la competencia, producir productos a menor coste, contar con una marca de valor, ofrecer una atención al cliente impecable, innovación tecnológica que agilice procesos, disponer de patentes, un equipo con talento, etc.

Nuestro sector de ubicación es en la comuna del Bosque, Santiago, en la calle Avenida Siempre Viva #123. Sus límites son:

·         Al norte con la comuna de La cisterna, por la Avenida Lo Espejo y Riquelme (paradero 28 de Gran Avenida).

·         Al poniente con la comuna de San Bernardo, por la Avenida Ochagavia.

·         Al oriente con la comuna de San Ramón, y La Pintana, por la avenida San Francisco.

·         Al sur con la comuna de San Bernardo, por la Avenida Lo Blanco (paradero 39 de Gran Avenida).

Nuestra relación con la mención es que trabajamos para el personal y tratamos de mejorar en lo máximo posible el entorno, como las relaciones interpersonales, con alta orientación a las personas, capacidad de negociación y orientada a resultados. Enfocadas en la mejora continua, con mirada estratégica e interés en la utilización de metodologías ágiles de trabajo para fomentar la innovación en los ambientes laborales.

Este mercado va dirigido a trabajadores de distintos ámbitos sin importar la edad ni experiencia.